京华时报9月22日报道 社科院金融研究所所长李扬在昨天举行的“全球利益调整中的中国宏观金融风险”论坛上表示，长期来看，中国绝对不会出现物价的长期通货膨胀。同时，他表示，我国工资进入上升区间，未来工资将持续上涨。
[-p[2t{.S`4g1CZ0　　李扬指出，中国目前的物价上涨是结构性上涨。从投资和储蓄的结构来看，我国的储蓄率非常高，市场总供给也大于总需求，因此在总量上并不存在通胀压力。虽然在一段时间、某些区域会发生结构失衡，从而导致结构性物价上涨，但并无长期通胀的趋势。他同时表示，当前促使我国结构性物价上涨的因素包括工资成本的上升和资源价格改革。他表示，我国目前已经进入工资上升周期，因而对于企业来说，工资成本在今后几年的上升是不可避免的。不过，他表示，虽然这会对物价造成长期压力，但我国当前还存在过剩劳动力，所以工资成本上升对物价的影响会比较温和。荆州新闻网博客'L,c,q [QP
　　对于油价上涨给中国通胀带来的压力，李扬认为，输入型通胀增加了企业成本，不过此次以油价上涨为龙头、以美元贬值为背景的全球通胀一定是有周期的。预计油价在今年下半年到明年上半年会有调整，若油价发生逆转，其他商品价格上涨的压力也会减弱。

       听了李扬所长的说法，着实令人欣喜,可以预测未来，此公真及神人。就连现代经济学大师凯恩斯也只敢说:长期来看，我们都死了。

   虽然本国物价的通货膨胀事实上已持续了一年有余，至今仍未见缓解，但它“绝对”不是“长期”；虽然多年来公众也已严重疲劳于工资增长的“数字统计游戏”，对无比难产的“工资增长机制”不再抱有任何奢望，但这次恐怕真的是要涨了，因为按李所长的说法，我们的工资进入了“上升区间”，“未来工资将持续上涨”俨然已成定局。

   这是一幅多么美妙的画图，物价它不涨了，工资它即将飞涨了，公众左顾右盼看到的都是大实惠,难道这下真是跑步进入共产主义了吗？然而，在聆听了李扬的“天籁之音”之后，却不得不说，闭上鸟嘴,知识分子的良心要远胜于掩耳盗铃式的和谐。

据报道，李扬认为“中国目前的物价上涨是结构性上涨”。他先是从投资和储蓄的结构角度，得出我国“并无长期通胀的趋势”的理论性说法，乍一看，倒也言之成理。可是他同时也表示，“当前促使我国结构性物价上涨的因素包括工资成本的上升和资源价格改革”，这就让人琢磨不透了。煤、油、电等资源价格改革一定程度上推动了时下结构性物价上涨，这是不争的事实，但与“工资成本的上升”何干呢？须知，即便我国工资进入“上升区间”是注定趋势，也总不至于“上升”形态尚未问世，先前却已“导致”了物价上涨的事实吧？CPI同学说:我要开跑车,因为NI(国民收入)同学已经买了摩托。

当然，李所长贵为专家，肯定不至于连逻辑推理的基本常识都不具备，他之所以会颠倒时序地“因果错乱”，把“可能”的工资的增长预设为先前物价上涨的“实际”促进因素，在这番吊诡言语的背后，实则隐藏着某种秘而不宣的东西,我们不妨循着他的思路继续看下去好了

我们可以看到，李所长接下来为我们奉上的是一顿“熊掌与鱼不可兼得”的“悖论大餐”。他表示，“我国目前已经进入工资上升周期，因而对于企业来说，工资成本在今后几年的上升是不可避免的，这会对物价造成长期压力。”诚然，工资一旦进入上升周期，则必然链式反应之后导致物价的通货膨胀，反之，若想摆脱物价通货膨胀则必须摒弃工资上升周期。至此，我们方才明白，自始至终在李所长的字典中“工资上涨”其实都是相当恶劣的字眼。他虽没有明说，却不无狡黠地这样暗示道：“我国当前还存在过剩劳动力，所以工资成本上升对物价的影响会比较温和”。

换言之，劳动者之间相互折价而沽“自杀式”的残酷竞争，成为了他说不出口的杀手锏：即便工资进入上升周期却并不代表工资会随之增长，归根结底，通货膨胀的担子势必落到“草民”的肩上，如此方可确保实现“中国绝对不会出现物价的长期通货膨胀”的“和谐繁荣”。这也许正是我国精英阶层的治世良方。

公众一直以来都是物价通货膨胀压力的实际承担者。可以说是百炼成钢。至于工资进入了什么区间，涨或者不涨，原本不是问题，但我们务必谨慎对待之的是：任何通货膨胀的根源都在于国家机构货币发行量过大，而非公众口袋里的钱太多，若不着眼于自身政策的反思与行为自律，纵使是把公众的最后一条裤子扒了也无济于事。公众越穷，导致的只会是通货膨胀深度蔓延，这才是真的可怕。